スパーク衣笠

求人紹介

働きやすさを重視した制度
＊面接前に見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎
＊久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします！
＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。
＊交通費支給あり！通勤にかかるお金をサポートします♪
事業所の特色
＊業務中/業務外問わず、困った際には先輩が丁寧にフォローします！ご安心ください。
＊職場の男女比：ほぼ女性職員の職場です。
＊若手～中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です♪
＊頼りになる先輩社員多数！現場の状況にあわせて「ずっと活かせる知識」を学び続けられる環境です★

仕事内容

遊びを通して子どもの発達を促します。
プログラムはスパーク運動療育®に基づいて行います。
基本的には体を動かして遊ぶことが多いですが、お子様の状態や状況によっては積み木やお絵描きなど落ち着いた遊びも行います。
その他、以下の療育業務全般も行います。
●発達アセスメント
●保護者へのフィードバック
●業務報告書など記録作成
●各種事務処理
【施設の情報】
・対象年齢：2歳～13歳くらいまでの特性のあるお子さん（ADHD/ASD/発達障害の診断を持たない言語の遅れや、情緒問題を抱えたお子さん等）

PRポイント

雇用形態

正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変動なし】
※勤務地の変更範囲：変更なし

勤務時間

09：30〜18：30
※休憩時間：60分
※残業時間：基本なし（ただし、慣れるまでは月10時間程度の残業が発生する場合あり）

休日

・完全週休2日制（火曜、金曜定休）
・年間休日109日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
※ご家庭ごとの事情に応じて、休日や勤務時間を調整することも可能です（応相談）

応募資格

【必須】
・保育士
【歓迎】
・子どもと遊ぶのが大好きな方
・感受性が高く、表現豊かな方（たとえばダンサーや役者の方なども向いています）
・身体を動かすのが大好きな方
※未経験OK

待遇・福利厚生

・交通費支給あり（上限40,000円/月）
・自転車、バイク通勤OK
・定年制度あり（65歳まで）
・再雇用制度あり
・復職制度あり（希望する場合は、原則復職可能！復帰前に面談を行います）
・スタッフ用の休憩室あり
・研修制度あり
・受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）
・施設見学OK
【研修制度の内容】
・『一般社団法人日本運動療育協会』で3日間の座学/実技による資格認定講座（運動の基礎技術、運動指導、興味を膨らませる療育技術など）を受講し、運動療育士の資格を取得していただきます。
※受講料は無料です。
※その後も本資格に関わるOJT研修、スキルアップ研修（年2回）などあります。

加入保険

・社会保険完備

定年年齢

あり(65歳)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

施設情報

施設名：スパーク衣笠

住所：神奈川県 横須賀市