障害者支援施設 あゆみの里

求人紹介

＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます
＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！
＊WワークもOK！あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です★
＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。
＊「定年後も介護・医療の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導入しています★
＊業務中/業務外問わず、困った際には先輩が丁寧にフォローします！ご安心ください。
＊職場の男女比：男女割合がほぼ5:5の職場です。
＊「若手職員ばかりだとなじめるか不安」という方にもぴったり★中高年の職員も長く働きやすい職場です。
＊豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数！仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎

仕事内容

知的障害者及び身体障害者の援助のお仕事です。
（定員数：６０名）
＊知的障害者及び身体障害者の援助
（軽作業の補助、見守り、話し相手など）
＊その他、付随する業務あり
※定期的に先輩職員からのフォローアップの時間を設けています。

PRポイント

雇用形態

契約職員
試用期間あり：6ヶ月（同条件）
雇用期間の定めあり：～令和7年3月31日
契約更新の基準
・契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
契約更新の上限記載
・更新上限　65歳まで契約更新の可能性あり（原則更新）
転勤の可能性：原則なし（同法人の隣接事業所は可能性あり）

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
早出あり（7：00～16：00　うち60分休憩）
日勤あり（9：00～18：00　うち60分休憩）
遅出あり（10：00～19：00、12：00～21：00　うち60分休憩）
夜勤あり（13：30～9：30　うち240分休憩）
時間帯は日勤、夜勤以外若干変更になる事があります。

休日

休日：年間110日（月9～10日）
有給休暇：初年度10日（入職半年後より）

応募資格

普通自動車免許（AT限定も可）
学歴不問
経験不問
年齢不問

待遇・福利厚生

通勤手当（月額上限45,000円まで）
育児休業制度、介護休業制度
職員給食（1食400円）
表彰制度（勤続表彰、資格取得表彰など）
インフルエンザ予防接種
各種研修制度あり（新任職員研修／プリセプター制度／施設内研修／外部研修）
入職後の不安な気持ちを一つ一つ乗り越え、時間をかけて成長していく姿を先輩達は見守ります。

加入保険

・社会保険完備（法定通り）

定年年齢

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

施設情報

施設名：障害者支援施設 あゆみの里

住所：兵庫県 神戸市