コンフォートフォレスタ新柴又

求人紹介

＊ 年1回の昇給、年2回の賞与支給で安定した年収アップにつながります
＊ 定年65歳、再雇用制度（70歳まで）を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮いただけます♪
＊ ユニフォームの貸与あり。ご自身で仕事着を手配いただく必要はありません！
＊ 社内研修や勉強会を定期的に実施し、会社全体で職員のスキルアップを図っています！

仕事内容

☆東京都の医療・介護連携型モデル事業に認定されたサービス付き高齢者向け住宅です！☆
生活援助、社会参加、認知症予防、機能訓練をはじめとした生活支援やお客様が希望や生きがいを持つ環境をご提案しているサービス付高齢者向け住宅内での訪問介護とフロント業務のお仕事です。
ご入居様お一人お一人と向き合い、何が必要かをみんなで考え実行していきます。
また、協力医療機関の運営する訪問看護事業所で医療的なケアや緊急時の対応等、ご入居者様に限らず、職員の方にも安心して働いていただける環境です。

PRポイント

雇用形態

正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）

勤務時間

シフト制
早番／7:00-16:00、7:30-16:30
日勤／8:00-17:00、9:00-18:00
遅番／10:30-19:30
夜勤／16:30-翌9:30
（休憩60分）
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間)

休日

・シフト制（月9～10日）
　＊年間休日110日
・有給休暇（入社半年後に10日付与※最大20日まで／前年度平均取得日数：11日間）
・リフレッシュ休暇（年4日／ほとんどの職員が毎年利用しています！）
・誕生日休暇（年1日／誕生日の10日前後以内で1日取得できます！）
・産休・育休（男性・女性の取得実績あり／ママさん社員も活躍しています！）
・慶弔休暇（取得実績あり）
・介護休暇

応募資格

初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方
◎職業訓練校等で資格取得見込みの方も大歓迎です！
◎未経験・ブランクのある方、歓迎！
◎実務者研修 資格取得支援制度あり！

待遇・福利厚生

・社会保険加入（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費支給（月40,000円まで実費支給）
・子供手当（子ども1人につき月5,000円／3人まで）
・資格手当（介護福祉士：月6,000円／介護支援専門員：月15,000円）
・役職手当（リーダー以上：月5,000円～）
・年末年始手当
・資格取得支援制度（初任者研修などの受講料を全額支給※当社規定あり）
・時短勤務制度（お子様が小学校卒業されるまで1日2時間までの時短勤務が可能です！）
・制服貸与
・定期健康診断・インフルエンザ予防接種
・定年65歳（再雇用70歳まで）
・退職金制度(企業型確定拠出年金)

加入保険

● 社会保険加入（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）

定年年齢

あり(65歳)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

施設情報

施設名：コンフォートフォレスタ新柴又

住所：東京都 葛飾区