ケア・ポストマン

求人紹介

働きやすさを重視した制度
＊見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます。
＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！
＊再雇用制度あり◎あなたの「業界に長く携わりたい」という想いに応えます！
＊交通費支給あり！通勤にかかるお金をサポートします♪
事業所の特色
＊勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消できる環境です！
＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。
＊中高年の職員も無理なく活躍中の当社。同年代の職員が多いからこその「働きやすさ」が魅力です。
＊理学療法士・看護師も在籍しており、利用者様の状況を把握しながら連携してサポートしています。
＊頼りになる先輩社員多数！

仕事内容

◇リハビリトレーナーとしての業務全般◇
・利用者様が新しい可能性を切り拓くためのサポート
・利用者様の生活目標や身体機能の状況の確認
・マシンやスリングを活用してのリハビリトレーニング業務全般
・地域社会のお役に立てる仕事
【具体的な仕事内容】
ご利用者様の生活課題の改善や自立支援・転倒予防・介護予防など、生活目標に合わせた運動プログラムを機能訓練指導員や仲間のトレーナーと共に考えて立て、機能訓練を行います。
・運動のインストラクション 及び、 介助
・書類の作成
　※手書きとデジタル両方での記録（業務効率化のため、デジタル化を進める予定）
・送迎など
※入浴介助なし。
※食事介助なし。

PRポイント

雇用形態

正社員【試用期間 3ヶ月 / 労働条件変動なし】
※転勤の可能性：なし（転居を伴わない近隣施設への異動の可能性はあり）

勤務時間

8時30分～17時15分（休憩時間：45分）

休日

・完全週休2日制（土日祝定休）
・年間休日125日
・年次有給休暇（6ヶ月経過後付与）
・慶弔休暇
・産前産後休業制度あり
※土日祝日の営業も視野に入れているため、今後休日が変更になる可能性あり

応募資格

【すべて必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・Word、ExcelなどのPC操作が可能であること
・タブレットの操作が可能であること
・59歳以下の方（定年年齢60歳のため）
【歓迎】
・社会福祉士
・介護福祉士
※ブランクありOK
※リハビリトレーナーとしての実務が未経験の方もOK
※キャリアアップを望む方も歓迎
※学歴不問

待遇・福利厚生

・交通費支給あり（公共交通機関の利用をお願いしております。 上限：月額20,000円）
・自転車通勤可
・受動喫煙対策あり（屋内全館、敷地内禁煙）
・研修あり
・ユニフォーム貸与あり
・再雇用制度あり（上限70歳）
・施設見学OK
【入社後の流れ、研修について】
約1ヶ月後には、利用者様お一人おひとりのお顔と現状を把握できるようになるプログラム
・1週目…トレーナー研修および実地業務を通じて、基本的なスキルを習得
・2週目…さらに実践的なスキルを身につけ、現場での対応力を高める
・3週目以降…座学で新しい知識を学びながら対応スキルを磨き、利用者様の送迎に従事しながら効率的に学ぶ
※希望や適性に合わせて、経営に携わることも可能

加入保険

社会保険完備

定年年齢

あり(60歳)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

施設情報

施設名：ケア・ポストマン

住所：東京都 小平市