グループホームくつろぎの杜

求人紹介

＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます
＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？
＊リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！
＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎
＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。
＊一緒に働く先輩・同僚が話をしっかり聞いてくれる環境。お仕事の質問もしやすい職場です。
＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。
＊若手～中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。
＊「まず何をしていいのかわからない」なんてことはありません！丁寧な先輩のフォロー・OJTで働きながら学べる環境です。

仕事内容

◇グループホームにおける介護業務全般◇
・ご利用者の食事、入浴、排せつ介助等、日常生活の支援
※兵庫県と小野市の共同プロジェクトである「小野長寿の郷構想」の一翼を担う施設として、老人福祉施設を中心とした介護と医療のシームレスな連携で地域に貢献することを目指しております。
※私どもは「笑顔で一緒に」を合言葉に職員育成のための教育体制の充実、育児をサポートするための事業所内保育園の設置等、長く安心してお勤めいただける環境をご提供いたします。

PRポイント

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月】
※試用期間中の労働条件変更なし
※転勤の可能性：あり相談の上、法人内の施設に可能性あり

勤務時間

（1）7時30分～16時30分
（2）9時00分～18時00分
（3）10時00分～19時00分
（4）13時00分〜22時00分/遅出
（5）22時00分〜翌7時30分/夜勤
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）
※月平均残業時間：2時間
※（1）～（4）休憩時間60分、（5）休憩時間90分
※遅出、夜勤は月5回程度

休日

・週休2日制
・シフト制
・年間休日113日
・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休業取得実績あり

応募資格

【すべて必須】
・介護福祉士
・高校卒業以上
・18歳以上59歳以下（深夜業務があるため/定年年齢60歳のため）
・介護ソフトへの文章入力が可能な方
※未経験可
※ブランクありOK

待遇・福利厚生

・交通費実費支給（上限：月額45,000円）
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金共済加入
・退職金制度あり（勤続期間3年以上）
・定年制度あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳）
・利用可能託児施設あり（施設内保育所あり：利用料補助あり）
・屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※屋外の喫煙スペースにて喫煙可
・育児、介護休業制度
・短時間勤務制度
・エクシブ優待制度（会員制リゾートホテル）
・定期健康診断
・慶弔見舞金制度
・資格取得祝金制度
・職員親睦会
・職員旅行
・食事代補助
・制服貸与
・働き方改革関連認定企業（くるみん認定）
・施設見学OK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり
※充実した福利厚生をご用意し、安心して長く勤めていただけます。（勤務形態によって差異あり）

加入保険

・社会保険完備

定年年齢

あり(60歳)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

施設情報

施設名：グループホームくつろぎの杜

住所：兵庫県 小野市