CUC本社　事業所支援(統括)チーム

求人紹介

ミッションは『「前を向いて生きる」を支える。』
私たち株式会社シーユーシー・ホスピスは、ミッションは”「前を向いて生きる」を支える。“を使命として、様々な病と闘う方々や介護を必要とするご入所者さま安心して生活できるようケアを提供しています。
当社で働く職員は44％ が看護職員で37％ が介護職員です。その他にもセラピスト・医療事務・介護支援専門員などの職員がおり、どの事業所でも職種の垣根を越えて協力し合いながらご入居者さま やそのご家族にとって最適なケアを提供しています。

仕事内容

1つの施設（訪問看護・介護事業所）に所属せず、サポートを必要としている施設を数ヶ月ごとに異動しながら、訪問看護／介護（通常業務）を行うポジションです。
全国にある施設が対象になります。
ホスピス型住宅内の訪問看護業務をお願いします。
【業務内容】
ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。
決められた訪問ルートに沿って訪問します。
居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。
病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。
【訪問件数】
1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件
※お一人に対して1日3回程度訪問します。
【看護記録】
iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています）
カナミックを使用
★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。
緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。
※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。
※残業が少ない職場です。全社平均月6時間（2023年度実績）
※訪問診療医と24時間連携
※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。

PRポイント

雇用形態

正社員　※試用期間3ヵ月/（うち、最初の1週間～2ヵ月間は研修期間となり、研修期間中は夜勤手当の支給が50％となります。研修期間以降は条件変更なし。）

勤務時間

日勤／9:00～18:00
夜勤／17:00～9:30
※休憩60分、夜勤は休憩90分
※支援先の施設により異なります。
※1ヶ月単位の変形労働時間制

休日

休日休暇　年間113日（上期・下期特別休暇含む）
シフト制　月9日公休（2月は8日公休）
＜休暇＞
上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日
有給休暇（入社6か月後に10日付与）
産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇

応募資格

正看護師資格
臨床経験5年以上
全国への長期出張を伴う働き方が可能な方
※特定の地域限定は不可
◇歓迎要件
脳神経外科・内科、呼吸器外科・内科の経験
訪問看護の経験
主任経験
◇ホスピス未経験の方も歓迎
入社される方の多くが在宅ホスピス未経験者です。

待遇・福利厚生

賞与　年2回（会社および本人の業績による ※前年度実績2.74ヶ月）
昇給制度　年1回
社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
退職金制度有（3年以上勤務対象）
交通費支給（上限30,000円/月）
※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）
車通勤可（駐車場有）
保育手当（規定による）
資格取得支援制度
長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助）
心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
制服支給
定年制：65歳
【支援先への出張に伴う費用について】
・荷物の運搬費について会社負担とします。宅配便等での荷物搬送または引越業者利用が可能です。
・支援先からご自宅までの出張戻り費用は月1回まで保証します。（退職時の清算不可）
・住居（単身用・ペット不可）は会社負担にて、マンスリーマンションまたはホテルをご用意いたします。（現在の住居から通勤時間が1.5時間以上の場合に限る）
・支援先は入社前のおおよそ1ヶ月～1.5月前、住居は入社日の5日～10日前に決定します。

加入保険

社会保険完備

定年年齢

あり(65歳)

受動喫煙対策

施設情報

施設名：CUC本社　事業所支援(統括)チーム

住所：東京都 港区